Dati relativi ai premi

CRITERI DEFINITI NEI SISTEMI DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE PER L’ASSEGNAZIONE DEL TRATTAMENTO ACCESSORIO

Per quanto riguarda i criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio vedasi il Sistema Misurazione e Valutazione Performance

DISTRIBUZIONE DEL TRATTAMENTO ACCESSORIO, IN FORMA AGGREGATA, AL FINE DI DARE CONTO DEL LIVELLO DI SELETTIVITÀ UTILIZZATO NELLA DISTRIBUZIONE DEI PREMI E DEGLI INCENTIVI

GRADO DI DIFFERENZIAZIONE DELL'UTILIZZO DELLA PREMIALITÀ SIA PER I DIRIGENTI SIA PER I DIPENDENTI

Grado di differenziazione - 2022.ods

Grado di differenziazione - 2021.ods

Grado di differenziazione - 2020.ods

Grado di differenziazione - 2019.ods

Grado di differenziazione - 2018.ods

Ultima revisione:

31/05/2024